Bewerbungsfrist: http://www.cap-wiesbaden.de/25KO1

Fachkraft

Pflegefachkräfte (m/w/d) für internen Springerpool

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in verschiedenen Teams? Du wünschst dir einen verlässlichen Dienstplan? Dann bist du im Springerpool der Caritas Altenwohn- und Pflegegesellschaft mbH genau richtig! Gemeinsam mit dir und über 600 Mitarbeitenden betreuen und pflegen wir rund 614 ältere Menschen und geben ihnen ein familiäres Zuhause. Wir freuen uns auf deine flexible Mitarbeit an unseren zehn Standorten in Wiesbaden, Eltville, Geisenheim, Flörsheim und Idstein.

Wir suchen

Pflegefachkräfte für unseren internen Springerpool

in unbefristeter Teil- oder Vollzeit für unsere stationären Einrichtungen

Wir wünschen uns

  • Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung als Altenpfleger*in, generalistische Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in - Berufseinsteiger*innen willkommen
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Bewohnerorientierung
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Dynamik sowie selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Spaß an der Mitgestaltung neuer Arbeitsmethoden und -abläufe 
  • Identifikation mit den Grundsätzen und Werten der Caritas 

Darauf können Sie sich freuen

  • Ein auf Wunsch langfristig angelegter und verlässlicher Dienstplan ohne zusätzliches Einspringen
  • Unabhängige Urlaubsplanung (30 Tage bei 5-Tage-Woche); Zusatzurlaub bei Schichtarbeit  
  • Starke Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas mit einem Grundgehalt je nach Berufserfahrung zwischen 3.304,69 bis 4.066,15 € für eine Vollzeitstelle und regelmäßige Tarifsteigerungen
  • Springerzulage von bis zu 12,5% auf das Grundgehalt und zusätzlich bis zu 50 € Fahrtkostenzuschuss für eine Vollzeitstelle
  • Jahressonderzahlung sowie Zuschläge und Zulagen (z.B. monatlich 2% festes Leistungsentgelt sowie Pflege- und Geriatriezulage)
  • Direkter Ansprechpartner und zentrale Steuerung über die Geschäftsstelle
  • Einführungstag und ausführliches Kennenlernen der Einrichtungen
  • Begleitung bei der beruflichen Entwicklung und individuellen Karriereplanung
  • Gesundheitsförderung ist uns wichtig, daher bauen wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement auf
  • Unzählige Angebote im Bereich Mode, Sport, Reisen u.v.m. über unsere Corporate Benefits-Plattform
  • Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Weitere Angaben

Neugierig?

Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf an: nadine.morlock@cap-wiesbaden.de

Deine Ansprechpartner*innen  
Frau Nadine Morlock, Pflegedirektorin
Telefon 0611 / 174-248

Frau Katrin John, Trainee der Geschäftsstelle
Telefon 0611 / 174-262

Arbeitsfeld 1

  • Alte Menschen, Pflege

Funktion

  • Fachkraft

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit
  • Vollzeit
Quelle: www.caritas.de

Weiterempfehlen