Bewerbungsfrist: http://www.caritas.de/8IOBR

Fachkraft

Mitarbeiter Personalsachbearbeitung (m/w/d) - Wermsdorf

Die CSW-Christliches Sozialwerk gemeinnützige GmbH ist ein im Bistum Dresden-Meißen ansässiges Unternehmen, das Einrichtungen und Dienste unterhält, in denen Menschen begleitet und unterstützt werden, die Hilfe zur Teilhabe am gesellschaftlichen Miteinander benötigen und wünschen.

Unser Unternehmen beschäftigt ca. 990 Mitarbeitende, was einen erheblichen Verwaltungsaufwand in der Personalabteilung bewirkt. Deshalb suchen wir für die Personalabteilung am Standort Wermsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der uns bei der Bewältigung der täglichen Aufgaben unterstützt.

 

 

Das sind Ihre Tätigkeiten

  • Pflege der Personalakten unserer Mitarbeiter*innen
  • Erstellung von Dienstverträgen und Vertragsdokumenten
  • Einstellungs- und Entlassungsmanagement
  • Erfassung von Arbeits- und Abwesenheitszeiten und deren Auswertung
  • Bearbeitung von Dienstplänen
  • Mitarbeit bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Organisation und Führen von Statistiken und personalbezogenen Daten
  • Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten
  • Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
  • Erstellung von Bescheinigungen, Formularen und Arbeitspapieren
  • Korrespondenz mit Personaldienstleistern und Steuerung von Personaleinsätzen
  • Mitarbeit bei der Personalbedarfsplanung
  • reibungsloser Ablauf in der Personalabteilung
  • Überwachung und Wiedervorlage anfallender Termine und der daraus resultierenden Tätigkeiten

Wir wünschen uns

  • abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder vergleichbare kfm. Ausbildung im Bereich Verwaltung oder Personal
  • Erfahrungen im Bereich Personalsachbearbeitung wünschenswert
  • Kenntnisse und Affinität zu notwendigen EDV-Programmen (z.B. MS-Office, SAP, Vivendi)
  • sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
  • persönliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen des Unternehmens und Aufgaben der Einrichtung

 

Darauf können Sie sich freuen

  • die Möglichkeit einer Teil- bzw. Vollzeitbeschäftigung
  • eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
  • ein motiviertes und qualifiziertes Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
  • Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)

 

Weitere Angaben

Ihre Stärken:

  • Engagement, Ideen und Flexibilität, denn Sie sollen die Einrichtung und Arbeit mitgestalten
  • Zuverlässigkeit, denn die Klient*innen und Mitarbeiter*innen zählen auf Sie
  • Offenheit und Echtheit im Umgang mit Menschen, denn das schafft Vertrauen
  • Teamfähigkeit, denn Sie sind kein Einzelkämpfer
  • Teamarbeit, damit der Spaß in der Gemeinschaft nicht zu kurz kommt
  • verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, denn das entspricht unserem christlichen Selbstverständnis von Verantwortung für die Schöpfung

 

Arbeitsfeld 1

  • Kinder und Jugendliche
  • Menschen mit Behinderung

Funktion

  • Fachkraft

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit
  • Vollzeit

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